岗位职责：
1.根据集团发展战略和管理要求，建立纪检、监察管控等监察管理制度体系，制定监察工作年度计划目标、工作流程并组织实施，统筹安排年度监察工作；
2.负责对集团经营管理中存在的漏洞和薄弱环节，提出处理和改进意见，不断优化监察工作机制；
3.加强对高管及核心关键岗位的廉政监察，包括对“三重一大”、招投标过程、上述人员工作中及工作外的人际交往等方面的监督和检察；
4.负责查处违法违纪案件，对集团违法违纪案件进行初步调查、取证、核实和查处工作，根据违纪情节，对违纪人员及违纪事件进行训诫和处分或提出处理和移交意见；
5.协调外部相关单位或根据授权对集团员工违反国家法律法规及严重违反政纪案件进行调查处理；
6.负责集团反腐倡廉各项方针政策的宣传和落实，定期开展法律和纪律教育活动；
7.完成上级领导交办的其他工作。


任职要求：

1.五年以上工作经验，本科以上学历，财经类、法律、监察审计等相关专业；
2.具备三年以上大中型企业法律、内部调查、内审监察经验及商业反舞弊调查的经验；
3.有敏锐的洞察力和较强的监察线索发现能力，具备独立开展调查取证能力，具有国有企业相关法务监察工作经验者优先；
4.有较高的组织协调能力，具备良好的沟通能力和保密意识，有全局思维，能洞察主要风险点，并有魄力及方法开展审核工作，品行优良，综合素质佳。